Сколько может удерживать из зарплаты судебный пристав: как платить, документы

Если человеком было совершено нарушение закона или ущемление прав других граждан, может быть принято решение о принудительном удержании с него денег. Как правило, судебными приставами списывается определенная часть заработной платы человека и направляется в счет погашения возникшего долга. В статье рассмотрим, сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы.

Единственный источник дохода

Если зарплата – единственный источник дохода человека, то удержание денег может негативно отражаться на уровне и качестве его жизни. Чтобы гражданин не остался без средств, законом фиксируется размер суммы, которая может быть принудительно списана. Однако не всем известно, какую часть оплаты труда могут удерживать.

Если у гражданина списывается часть средств судебными приставами, ему следует ознакомиться с основными положениями данной процедуры. Знание достоверной информации о том, сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы, позволяет человеку защищать собственные права.

Принудительное удержание части зарплаты

В соответствии с законодательством, действующим в настоящее время, население обязано участвовать в процессе финансирования бюджета федерального уровня. Отчисления денег в государственную казну контролируются бухгалтерией организации. Размеры удержания, которому подвержена заработная плата каждого трудящегося гражданина, фиксируются действующими законодательными актами.

Автоматически с заработной платы списывают деньги, направляемые на оплату:

• НДФЛ.
• Платежей в ФСС.
• Отчислений в ПФ.
• Взносов на ОМС.

Сколько процентов от зарплаты удерживают судебные приставы и имеют ли право на эти действия, интересно многим.

Особенности удержаний

На 100% указанные взносы назвать удержанием нельзя. Выплата осуществляется при помощи организации, трудоустроившей гражданина. Удержанные суммы направляют в счет накопительной пенсии, на оплату налогов и другие цели.

Вычет из зарплаты также может выполняться, если возникают следующие ситуации:

• Работником было получено больше денег из-за бухгалтерской ошибки.
• Сотрудник получил деньги под отчет, которые он не вернул в установленном организацией порядке.

Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы, знают далеко не все.

Осуществляться списание должно исключительно на законных основаниях. Если таковые отсутствуют, действие можно считать неправомерным. Гражданин обладает правом оспаривать принятые решения, чтобы вернуть удержанные средства.

Удержание части зарплаты по исполнительному листу

В соответствии с законом, судебным приставам позволяется списание части денежных средств и направление их в счет оплаты обязательств по исполнительному листу, который выдается на основании судебного решения. Такое случается, когда человек имеет задолженность перед третьими лицами, государством, организациями.

• Стоит обратить внимание, что денежные средства могут взиматься в случае, когда на гражданина была возложена ответственность за сохранение материальных ценностей, а он их каким-либо образом лишился (потерял, допустил порчу и так далее).
• Стоимость имущества будет списываться из заработной платы, если есть основания, подтвержденные документально.
• Сколько могут удерживать денег из зарплаты судебные приставы и имеют ли право это делать, знать нужно каждому.

Что регламентирует процесс

Регламентировать процесс удержания могут такие бумаги:

• Исполнительный лист. Указанный документ применяется намного чаще, чем другие. На его основании может вычитаться определенная часть зарплаты должника. Предоставляется исполнительный лист на основании судебного решения.
• Судебный приказ. Данную бумагу также оформляют на основании решения суда. Когда появляется задолженность, лицо обладает правом на обращение в суд. В уполномоченные органы следует представить документы, которые могут подтвердить факт возникновения долга, а также его размер. С учетом судебного решения предоставляется исполнительный лист. Судебный приказ позволяет осуществлять списание части денег и направлять их на погашение задолженности.
• Нотариально заверенное соглашение, подтверждающее желание добровольной уплаты алиментов. На практике взыскание по такому документу осуществляется очень редко. Заключают соглашение добровольно. Чтобы отчисления алиментов производились автоматически, гражданин передает документ в бухгалтерию своего работодателя. Уполномоченные сотрудники на основании бумаги самостоятельно перечисляют денежные средства в счет погашения обязательства.
• Постановление судебных приставов. Удерживать средства можно только в случае наличия соответствующего документа.

Данный список исчерпывающим не является. Законом зафиксированы и другие бумаги, которые могут выступать основанием для удержания денег. Зависит список от особенностей и характеристик возникшей ситуации.

Сколько процентов от зарплаты удерживают судебные приставы по закону, рассмотрим ниже.

Механизм удержания части зарплаты

Судебные приставы могут арестовать зарплатный счет, если возбуждено дело и вынесено постановление, позволяющее списывать средства. Когда пристав получает бумагу, он направляет ее по месту трудоустройства должника.

Как правило, в постановлении содержатся такие сведения:

• Место трудоустройства гражданина, имеющего долг.
• Юридический адрес организации, в которой трудоустроен должник.
• Почтовый адрес.
• Основная информация о судопроизводстве.
• Данные о решении, которое было принято судом.
• Сумма денег, которая может удерживаться.

Кроме того, посредством почты работодателю направляются все необходимые документы. Они должны высылаться заказным письмом.

Как правило, все полученные от судебных приставов бумаги передаются руководителю организации, который их подписывает и передает в бухгалтерию на исполнение.

Чаще всего организации стремятся к сотрудничеству с судебными приставами, а потому исполняют все имеющиеся предписания.

После получения документального основания бухгалтером производятся необходимые расчеты, основываясь на исполнительном требовании. В результате заработная плата гражданина снизится.

После того как задолженность будет погашена, гражданин начнет получать прежнюю зарплату. Если гражданин считает, что с него удерживается слишком большая сумма денег, он может проконсультироваться по этому поводу с юристом.

Сколько процентов от зарплаты удерживают судебные приставы

Как правило, действия этих сотрудников полностью соответствуют законодательству. Они имеют право на списание части оплаты труда гражданина в следующих случаях:

• Наличие исполнительного листа, позволяющего требовать указанную в нем сумму.
• Наличие информации о месте трудоустройства должника.
• Сумма задолженности по кредитному или иному обязательству превышает 10 тыс. рублей.
• Лицо не имеет имущества или денежных средств, которые можно направить на погашение образовавшейся задолженности.

Сколько могут удерживать процентов из зарплаты судебные приставы по закону, важно выяснить заранее.

Кто осуществляет контроль

Контролировать удержание будет сотрудник ФССП. Специалист направляет исполнительный лист на почтовый адрес работодателя задолжавшего гражданина.

Документ является основанием для удержания или списания денег и направления их на оплату долга. Если гражданин принимает решение об увольнении, информацию об этом передают в ФССП.

После трудоустройства исполнительный лист вышлют повторно на новое место работы.

Сколько процентов от зарплаты удерживают судебные приставы по праву?

У должника, имеющего детей, судебные приставы обладают правом списывать до 30% всей получаемой им суммы. Если же гражданин воспитывает ребенка один, то максимальный размер удержания – 25%. Если у должника детей нет, то списывают не более половины всей получаемой оплаты труда.

Что не подлежит удержанию

Судебные приставы с целью погашения задолженности могут использовать не все денежные средства. В соответствии с законом, удержание не может налагаться на:

• Доплату, получаемую человеком, работающим в условиях вредного труда.
• Пособия и выплаты, предоставляемые в связи с появлением на свет малыша.
• Пособия, которые предоставляются в результате несчастных производственных случаев, в связи с болезнью профессионального характера.
• Выплату, получаемую по причине сокращения в организации.

Кроме того, не могут удерживаться средства у гражданина, имеющего детей до 3 лет.

Организация, которая получила исполнительный лист, отказаться от выполнения прописанного в нем постановления не имеет права. В связи с этим исчезает возможность уладить вопрос списания денег с руководителем организации.

Специалисты рекомендуют договариваться с судебными приставами. Раньше сотрудники ФССП получали денежное поощрение за исполнение судебного решения.

Теперь понятно, сколько процентов могут удерживать из зарплаты судебные приставы и имеют ли право они это делать.

Порядок обжалования решения

Зная, какая сумма законодательно может быть списана из зарплаты, гражданин получает возможность контролировать правомерность действий сотрудников ФССП. Максимальная сумма, подлежащая удержанию по долговому обязательству, составляет 50% от зарплаты должника.

Если гражданин предполагает, что списание происходит неправомерно, то он может обратиться в судебные инстанции. Для этого необходимо подготовить документы, доказывающие неправомерность действий. Если такие бумаги отсутствуют, рассчитывать на положительное решение не приходится.

Сколько могут процентов денег удерживать из зарплаты судебные приставы, должен знать в настоящее время каждый.

Для оспаривания суммы списания гражданину следует представить такие документы:

• Справка о размере зарплаты.
• Документы, подтверждающие инвалидность.
• Справка, которая подтвердит наличие серьезной патологии.
• Бумага, которая подтвердит, что должник один воспитывает ребенка.
• Документ о том, что должник осуществляет уход за инвалидом.
• Договор с банком на кредит или другие документы, подтверждающие правоту должника.

Меньше прожиточного минимума

Действующее законодательство не допускает наложения ареста на зарплату гражданина, если она меньше, чем прожиточный минимум. При этом учитываются иждивенцы, если таковые у гражданина есть. Подготовив необходимую документацию, человеку следует написать заявление на отмену удержания или снижение его суммы.

Мы рассмотрели, сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы.

Источник: https://BusinessMan.ru/skolko-mogut-uderjivat-iz-zarplatyi-sudebnyie-pristavyi-i-imeyut-li-pravo.html

Сколько могут снимать с зарплаты судебные приставы: сколько процентов

Дорогие читатели, рады приветствовать вас на страницах юридического портала «SocLgoty.ru». Сегодня мы поговорим о том, сколько могут снимать с зарплаты по официальному решению судебные приставы. По каким долгам производят отчисления, сколько берут на детей, с каких доходов не будет взыскания. Все эти вопросы будем рассматривать в этом материале.

Вопрос будет актуален всем лицам, которые имеют долг, в отношении детей, банка, государства, третьего лица. Но есть у каждого должника и право на минимальную неприкасаемую часть заработной платы. Сколько могут снимать приставы, попробуем разобраться. Также не все виды доходов подлежат покрытию долга.

Важно! При наличии 3 и более детей, на которых положены алименты, отводится не более 50% родительского дохода. Между всеми отпрысками сумма распределяется в равных долях.

Сколько могут снимать с зарплаты приставы

Закон вводит ограничение на суммы, изымаемые при принудительном взыскании решения суда. Максимум, что могут приставы снимать – 50% заработка. Сколько же процентов идет с других видов заработка? С иных источников дохода исчисляется тот же %, что и с ЗП. Но отдельные виды поступлений, защищены от взысканий.

В ФЗ об исполнительном производстве оговорен максимально допустимый размер отчислений с заработка ответчика.

Законом оговорены такие лимиты с дохода:

• 50% по алиментным и иным долгам по судебному решению;
• 70% — алиментный максимум.

Важно! 70% — исключительный максимум, который может быть назначен по судебному алиментному решению. Применить его могут в ситуации, когда помимо помощи детям требуется поддержка их нетрудоспособной, беременной маме. Также назначается он в случае, когда ребенку нужно дорогостоящее лечение, имеют место другие серьезные ситуации.

Виды прибыли и возможности отчислений из них в 2019 году

Процент снимают с пенсии и стипендии, премии и социального пособия по инвалидности, предпринимательского дохода и прибыли с аренды недвижимости. Заработок в тюрьме, пособие по безработице доход от работ по социальному найму, временные подработки входят в перечень допустимых. С них приставы могут требовать процент.

С каких доходов отчислений не будет

Практически все основные доходы учитывают, даже пенсии инвалидов и пенсионеров по возрасту. Но есть категории прибыли, с которых не берут процент, даже на такие значимые выплаты, как алименты. К ним относятся:

Какие бы требования, угрозы не предъявлял банк, физическое лицо, если вы не имеет других доходов, за исключением компенсационных, то требовать с вас нечего. На период временных трудностей финансовое учреждение должно по требованию клиента пересмотреть график платежей, заморозив платежи и оставив только проценты.

Есть разные схемы взаимодействия, тонкости в части погашения долга нужно уточнять в каждом конкретном случае, исходя из условий договора. В этом случае целесообразно будет обратиться за помощью к квалифицированному юристу. Он сможет оценить договорные моменты, финансовое положение, и подскажет, как действовать, чтоб защитить свои интересы в сложной жизненной ситуации.

Виды удержаний и порядок их погашения

Снять с дохода могут, сколько требуют условия судебного решения, но не более установленного максимума. Часть прибыли могут снимать с зарплаты судебные приставы на такие цели:

• погашение кредитных договоров, займов;
• выплата алиментов;
• платежи в бюджет по налогам;
• компенсационные и другие виды выплат, которые назначены судом в интересах третьих лиц: компаний и граждан.

Если есть несколько долговых обязательств, сколько процентов изымут?

Снимать больше положенного лимита нельзя, даже в случае, когда есть несколько долгов. Определенные виды долгов подлежат погашению в первую очередь, другие покрывают только за счет оставшейся свободной прибыли.

Пример! По закону ребенку родитель должен платить 25%, но если отпрысков у него четверо, то ему бы пришлось отдавать 100% заработка. Такого допускать нельзя, так как ответчику нужно жить самому и выполнять обязательства перед другими иждивенцами и членами семьи. Поэтому, на троих и более детей, максимум составляет 50% родительского заработка.

Какие долги покрывают в первую очередь

Сколько процентов приставы снимают с зарплаты, мы определили, теперь поговорим об очередности взыскания при наличии нескольких долговых обязательств. Сразу стоит отметить, что об интересах несовершеннолетних граждан, государство заботится в первую очередь.

На их содержание даже может быть назначен исключительный лимит – 70% от родительского дохода. Следовательно, если есть алименты и долг перед банком, то первоочередным удержанием станет содержание детям. Долговые обязательства второй очереди не могут в сумме превышать 50% заработка.

Внимание! По всем долгам, за исключением алиментных платежей, не могут изъять более 50% от совокупного заработка.

Итак, если есть несколько исполнительных листов, то приступить к погашению второго долга можно лишь после покрытия первоочередных платежей. И покрыть его можно лишь в том объеме, что остался после первого платежа, в рамках лимитных порогов. Если после погашения первой категории платежей, остается свободная сумма, в пределах 50%, то ее могут направить на погашение второй категории долгов.

Скажем, на одного ребенка берут 25% заработка, а уже в пределах следующих 25% производятся другие перечисления. К числу первоочередных погашений относятся также компенсационные выплаты на возмещения вреда здоровью. Их изымать могут только после вычисления из заработка подоходного налога.

На заметку! Все виды долгов погашают с чистой ЗП, а именно с суммы после вычета НДФЛ ставки.

Как реализуется погашения долга в счет прибыли ответчика

Есть стандартная процедура, которая действует в отношении исполнения судебных решений. Итак, выносится постановление, на обжалование которого дается месяц. Если в течение четырех недель ответчик не подал апелляцию, то решение вступает в законную силу. Какие же последствия тянет за собой такое вошедший в силу документ?

Прежде всего, ответчик переводится в категорию должников. Все его виды заработка, за исключением компенсационных и детских назначений, могут быть направлены на погашение задолженностей. Начало исполнительного производства – вынесение постановления на основании судебного документа.

Соответствующее постановление должно быть направлено по месту работы ответчика. Следовательно, документ содержит реквизиты юридического лица (работодателя), процент отчислений, данные по судебному решению. На основании этого документа в бухгалтерии в дальнейшем производятся регулярные отчисления.

Особенности взыскания:

1. Начать отчисления бухгалтерия может со дня получения постановления.
2. Перечисления получателю должны быть переведены в трехдневный срок со дня начисления ЗП.
3. Первым делом отчисляется НДФЛ ставка, потом – долги.
4. Первоочередные отчисления – алименты, компенсация здоровья, а все банковские долги – вторая очередь.
5. На кредиты могут направить только ту сумму, что осталась после покрытия платежей первой категории.
6. Если сотрудник получает аванс, то с него тоже предусмотрено взыскание в пределах 50%.
7. С премиальных выплат, надбавок могут изымать процент, с компенсации за сложные условия труда – нет.
8. Если должник меняет работу, то дело его передают приставу, который сможет контролировать производство на подведомственной ему территории.
9. О смене работодателя ответчик лично должен уведомлять пристава.
10. Если лицо не идет навстречу приставу, не стремится закрыть задолженности добровольно, то к нему могут быть применены все меры предусмотренные законом в рамках исполнительного производства.
11. Привлекать к ответственности могут родственников.

В ст. 98 проекта об исполнительном производстве идет речь о трехдневном сроке, в течение которого должны быть покрыты долги ответчика в счет его заработка.

Популярные вопросы

• Вопрос: Когда может быть наложено взыскание?Ответ: Исполнитель может наложить такую меру, если есть постановление суда, когда сумма в пределах 10 000 рублей, у заемщика нет средств для погашения долга.
• Вопрос: Если есть несовершеннолетние дети, нет ли послаблений для ответчика?Ответ: Когда на обеспечении должника находятся несовершеннолетние дети, совершеннолетние студенты на контрактной форме обучения, то максимальный лимит для погашения долгов, не может превышать 30% зарплаты.
• Вопрос: Коммунальные долги могут послужить основанием для наложения ограничений на ЗП?Ответ: Да, коммунальные и другие типы долгов, на которые имеется постановление суда, подлежат взысканию в принудительном порядке. Ограничение накладывается, если у ответчика нет свободных средств для добровольного покрытия обязательных платежей.
• Вопрос: Если пристав превышает полномочия, не соблюдает процедуру, как защитить свои права?Ответ: Необходимо обратиться с заявлением об оспаривании действий конкретного судебного пристава в вышестоящую инстанцию. Если нет реакции, то подавайте иск в суд.

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных.

Источник: https://SocLgoty.ru/vyplaty/skolko-mogut-snimat-s-zarplaty-sudebnye-pristavy.html

Какую часть зарплаты могут удерживать приставы

Какую часть зарплаты могут удерживать приставы — это вопрос, который задают граждане, вынужденные отдавать часть дохода по решению суда. Нередко за консультацией они обращаются к кадровику или бухгалтеру. О правилах расчетов — в статье.

КонсультантПлюс ПОПРОБУЙТЕ БЕСПЛАТНО

Получить доступ

Когда у гражданина возникает задолженность, подтвержденная судом, в дело вступают судебные приставы — они направляют работодателю официально оформленный исполнительный лист с гербовой печатью суда или ФССП.

Исключение составляет ситуация, когда взыскатель относит исполнительный лист прямо по месту работы неплательщика. В качестве источника таких изъятий обычно выступает заработная плата, так как это стабильные денежные поступления.

Разберемся, сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы.

Законодательная база

Федеральный закон № 229-ФЗ от 02.10.2007 устанавливает строгую очередность для обращения взыскания. И независимо от того, гражданин это или организация, на первом месте всегда стоят деньги.

О том, сколько приставы имеют право удерживать из зарплаты, можно узнать из главы 11 закона № 229-ФЗ. Но для начала выясним основания для обращения взыскания на подобные доходы:

• должник не смог расплатиться полностью за пять дней, отведенные ему на добровольное погашение;
• сумма обязательств составляет менее 10 000 рублей;
• периодический характер требований (погашение кредита, алименты, налоги).

Если поступлений не хватает, то ФССП переходит к деньгам на счетах, а далее — к имуществу.

На какую часть зарплаты обратить взыскание нельзя

От работодателя гражданин, как правило, получает несколько видов выплат. И часть из них для приставов недоступна:

• компенсационные выплаты в рамках трудового законодательства;
• выдача средств на покупку или рабочего инструмента;
• пособие по беременности и родам;
• возмещение вреда жизни и здоровью, причиненного на службе;
• командировочные;
• оплата проезда к месту работы.

Статья 101 устанавливает более широкий перечень доходов, на которые взыскание не обращается. Но остальные поступают не от работодателя.

Сколько могут снимать с зарплаты судебные приставы

Методика расчета приведена в статье 99 ФЗ об исполнительном производстве:

• база для расчета — доход, полученный после вычета налогов;
• предел удержания — половина этой базы (50%);
• для алиментов и компенсации вреда, причиненного преступлением, предел — 70%.

Границы удержаний определены также статьей 138 Трудового кодекса. Там же указывается, что лимит в 50% от суммы зарплаты распространяется и на случаи, при которых удержания производятся по нескольким исполнительным листам.

Например, по решению суда Петров должен уплачивать алименты на содержание двоих детей в размере одной третьей от дохода (в соответствии со статьей 81 Семейного кодекса). Официальная зарплата мужчины — 30 000 рублей.

После налогообложения (13% НДФЛ) остается 26 100 рублей. От этой суммы и определяем треть, которая составит 8700 рублей.

Если достоверной информации о зарплате должника ФССП получить не может, то сумму высчитывают исходя из статистических данных по среднему уровню з/п по стране.

Как снизить размер удержаний

Статья 434 Гражданского процессуального кодекса дает возможность ходатайствовать о рассрочке или изменении формы исполнения решения суда. Главное — подобрать веское основание и обратиться в ФССП с заявлением. Таковым может послужить прожиточный минимум.

В Санкт-Петербурге он составляет 12 079,5 рубля.

Предположим, ежемесячный доход Сидорова — 20 000 рублей, после вычета НДФЛ остается 17 400 рублей. За долги по кредиту, по постановлению судебного пристава-исполнителя, у него забирают 50% от з/п. Получается, что на жизнь Сидорову оставляют лишь 8700 рублей. Значит, он имеет полное право оспорить постановление и потребовать, чтобы из его дохода вычитали не более 5320,5 рубля.

Шаблон заявления о снижении удержаний

Заявление

Источник: https://ppt.ru/art/buh-uchet/uderjanie-iz-zp

Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы

Узнать задолженность у судебных приставов ФССП

Важно: Если вы обнаружили, что с вашей карточки была снята вся заработная плата, это повод обратиться в суд с жалобой на действие судебных приставов.

Согласно ТК РФ, размер удержанной в счет долга зарплаты исчисляется в следующих пропорциях:

1. по закону – 20% от зарплаты;
2. по федеральному закону или решению суда – 50% от зарплаты;
3. исключения из правил (например, алименты) – 70%.

Наиболее распространенной ставкой является 50% удержания от заработной платы в счет кредитного долга.

Если у заемщика есть дети, то размер удержания сокращается:

1. Наличие 1-2 детей – судебные приставы не вправе удерживать свыше 30%;
2. Наличие ребенка, обучающегося в ВУЗе не на бюджетной основе – 30%.
3. Смерть супруга и наличие несовершеннолетних детей – 25%.
4. Смерть супруга и отсутствие несовершеннолетних детей – 50%.

3 способа получить бесплатную консультацию юриста 01

Онлайн чат снизу справа, юрист консультант всегда на связи

02

Бесплатная горячая линия 8 800 511 38 27 (Москва и регионы РФ)

03

Помощь юриста на странице бесплатной юридической консультации

Бесплатная консультация адвоката Цены на услуги адвоката

По какому из долгов могут удерживать средства в первую очередь

Первыми в списке значатся алиментные платежи. По ним пристав может вычитать до 70% доходов должника. Вторыми в очереди стоят долги за кредит. Они взымаются в том случае, если доходов у должника достаточно для погашения долгов первой очереди. Сумма выплат по долговым обязательствам второй очереди составляет 50% и не более того.

Внимание! Если вам нужна защита от приставов, помогаем на странице юридических консультаций, переходите и задавайте вопросы в форме заявок бесплатно!

В тех случаях, когда средств у должника не хватает на погашение долгов по нескольким исполнительным листам сразу, задолженность по второму исполнительному листу пристав имеет право удерживать только после погашения долгов по первому. То есть должник сначала полностью выплачивает долг по алиментам на детей, а затем, в зависимости от того сколько осталось средств, платит долг по кредиту.

К примеру, по исполнительному листу о возмещении причиненного здоровью вреда (относится к долгам первой очереди) из заработной платы должника вычитают 60 процентов от всей суммы дохода. Это означает, что удерживать средства по долгам за кредит в размере 50 процентов от зарплаты могут быть списаны только после возмещения вреда здоровью.

На какую часть денежных средств будет обращено взыскание

Сотрудники Федеральной службы судебных приставов утверждают, что на исполнительные листы, для которых действует максимальный 50-процентный лимит, повышенную ставку в 70% распространять никто не имеет право.

Сумма взысканий напрямую зависит от того, хватит лимита на удержание долга по кредиту и всех остальных или нет. То есть, если сумма взысканий в лимит укладывается, то можно удерживать суммы задолженности по всем исполнительным листам или постановлениям приставов.

Важно! Максимальный размер удержаний главбух имеет право рассчитывать из той суммы, которую должник получает непосредственно на руки, после вычета НДФЛ (налогов).

Если в бухгалтерии организации или предприятия будут взыскивать 50 процентов и больше на алименты для ребенка, то по долговым платежам второй очереди (кредит) ничего удержать будет невозможно.

Сколько процентов может удерживать пристав?

Суд первой инстанции выносит решение, которое вступит в силу по истечении одного месяца. Ответчик или истец в течение этих четырех недель могут обжаловать принятое судьей решение. Если заявлений от них не поступает, тогда решение вступает в силу и ответчик по закону приобретает статус должника.

Внимание! Если вам нужна защита от приставов, помогаем на странице юридических консультаций, переходите и задавайте вопросы в форме заявок бесплатно!

В суде оформляется исполнительный лист, который затем направляется судебным приставам для начала исполнительного производства.

На основании листа пристав имеет право подготовить постановление, с указанием места работы должника, его юридического адреса, данных о судебном решении, долговых обязательствах и определяет процент, который следует удержать с заработной платы должника.

Кроме пристава по закону есть возможность свой экземпляр исполнительного листа на место работы должника отнести самому истцу и представить его в бухгалтерию.

Каким образом происходит удержание средств из зарплаты

Согласно статье 98 часть 3 Федерального Закона «Об исполнительном производстве», процент по долгу может начать удерживаться со дня получения бухгалтером исполнительного листа от взыскателя или постановления пристава.

Бухгалтер или кассир, выдающие работникам заработную плату, должны удерживать из зарплаты должника указанный в постановлении процент денежных средств, а затем в трехдневный срок перечислять или выплачивать их взыскателю долга.

Если в организации есть возможность выдавать своим работникам авансовые платежи, то 50 процентов может также удерживаться и с них. Премию, если она тоже есть, также разделят на две части.

При увольнении должника и переходе его на другую работу по закону исполнительный лист передается в ведомство другому приставу, который будет продолжать проведение исполнительных действий на подведомственной ему территории. О перемене мест работы должники всегда обязаны оповещать судебных приставов.

Какую ответственность понесет должник, уклоняясь от уплаты долга

Не следует делать попыток скрыться от пристава, вступать с ним во враждебные отношения.

Исполнители в качестве меры пресечения имеют право наложить запрет должнику перемещаться в пределах страны или на выезд за границу.

Если должник сам не может продолжать платить по своим долгам, то по закону к погашению долга могут привлечь его родственников. Усугублять неприятности, связанные с выплатой долга, не стоит.

Когда взыскание может накладываться на заработную плату?

По закону у исполнителя есть право делать это в следующих случаях:

1. Если исполнительный лист содержит указание о наложении взыскания на зарплату.
2. Если сумма взыскания меньшей 10 000 рублей.
3. Если у заемщика в данный момент нет в наличии денежных средств и имущества в количестве, необходимом или достаточном для выплаты всего долга.

Какое ограничение существует, если у должника есть ребенок

В Трудовом Кодексе говорится, что с родителей, имеющих несовершеннолетних детей или детей-студентов, обучающихся на платной форме, взымать из зарплаты можно не более 30% доходов.

С матери или отца, в одиночку воспитывающих ребенка по закону может быть списано из зарплаты только 20-25%.

Если мужчина-должник неожиданно овдовел и имеет на воспитании несовершеннолетнего ребенка, он платит столько же, сколько отец-одиночка.

Взысканию не подлежат:

1. Выплаты из Фонда социального страхования от несчастных случаев и заболеваний, связанных с осуществлением производственной деятельности.
2. Часть дополнительной суммы, которая начисляется за вредные условия труда.
3. Доплата по уходу за родственником или ребенком, имеющим инвалидность I группы.
4. Пособие, выплачиваемое в результате сокращения штата.
5. Выплаты, положенные женщине при рождении ребенка.

Сколько по закону могут удержать при аресте зарплатной карты?

По любому иску с карты, на которую поступает заплата должника, может быть списано не более 50% от всех поступлений.

Арест на заработную карту могут наложить при наличии искового заявления на погашение долга, коммунальных долгов, алиментных, при просрочке выплаты процентов по кредиту. 

Автор статьи: Петр Романовский, юрист В 2000 году окончил юридический факультет НИУ «Высшая школа экономики». Работает в юридической сфере 16 лет, специализация — разрешение жилищных споров, сделки с имуществом, семейные дела, наследство, земельные споры, уголовные дела.

Источник: https://advocate-service.ru/pristavy/kakoj-procent-ot-zarabotnoj-platy-mogut-uderzhivat.html

Сколько могут снимать с зарплаты судебные приставы?

В паутине интернета на тему того, сколько могут списывать судебные приставы с зарплаты, можно встретить немало запутанных статей.

И непонятно, пишут на эту тему непрофессионалы, или же юристы так грамотно уходят от простого и понятного ответа на вопрос, чтобы граждане обращались за платными консультациями. Попробуем подробно и понятным языком объяснить суть проблемы.

В соответствии с законодательством РФ, бухгалтерия по месту работы имеет право перечислять 70% заработка по долгам, отнесенным к первой очереди и 50% по кредитам и прочей задолженности (бюджет, ЖКУ и т.д).

В соответствии с иерархией, выше находится Гражданско-Процессуальный Кодекс России, который сильно изменяет суть и порядок действий судебных приставов в конкретных ситуациях. А их множество.

О наиболее типичных и пойдет речь ниже.

В каких случаях приставы могут и не могут вычитать деньги из зарплаты?

В вопросах удержаний из заработной платы в счет погашения возникших долгов много нюансов. Например, по каким документам и когда судебные приставы могут начать удержания из зарплатной ведомости? Здесь все четко прописано в законодательных актах:

• Если величина задолженности не превышает 10 000 руб. судебный пристав по своему усмотрению может решить вид возмещения долга. Это может быть имущество, а может и оплата труда. В 99% случаев долг возмещается из средств оплаты труда (1% приходится на деньги дебетовых счетов в банке) – так проще и надежнее;
• По решению суда (исполнительный лист), где оговорены месячные удержания в фиксированной сумме (есть и такое) или в процентах к заработной плате (как правило, различного рода алименты);
• При конфискации имущества. Приставы все, что можно, продали, а задолженность не закрыли. В таком случае на остаток долга открывается исполнительное производство по удержанию средств из заработка.

Важно: на некоторых юридических сайтах утверждается, что банки и коллекторы могут самостоятельно выходить на работодателя или ФССП с инициативой удержания части задолженности по ссуде из заработка дебитора. Это или незнание закона, или провокация. Заработная плата защищена на законодательном уровне (ТК РФ).

Удержания из нее могут производиться только на основании оформленного искового производства, которое служба судебных приставов имеет право завести при получении:

• исполнительного листа, выданного районным судом или арбитражем;
• судебного приказа, подписанного мировым судьей;
• решения комиссии по трудовым спорам, оформленного в виде удостоверения;
• постановления судебного пристава (при отсутствии имущества для погашения задолженности);
• исполнительной надписи нотариуса (оформляется в случае соглашения должника и кредитора о внесудебном решении конфликта, а так же при возникшей задолженности по алиментам, назначенным ранее судом);
• актов контролирующих органов;
• штрафов и других административных взысканий.

Вычесть часть денежных средств можно:

• с оклада;
• надбавки к окладу;
• сдельной оплаты труда;
• доплат за профессиональное мастерство, переработанное время и т.д.;
• премии;
• гонораров;
• пенсии;
• стипендии.

Нельзя высчитывать деньги из:

• материнского капитала и других видов пособий из федерального и местного бюджета, положенные матери при рождении ребенка;
• пособия по сокращению штатов;
• доплат социального характера при уходе за близкими родственниками, имеющими инвалидность I группы (родители, супруг/супруга, дети);
• выплат из страховых фондов или от работодателя за полученную травму на производстве или заболевание, связанное с профессиональной деятельностью (например, кессонная болезнь водолазов);
• пенсионных выплат за потерю кормильца в результате производственной травмы;
• сумм, начисленных за вредные условия труда (электросварщики, аккумуляторщики, гальваники и т.д.) или работу в районе Крайнего Севера.

Будет ли расти доллар в России — прогнозируем курс

Каким образом и из каких доходов можно удерживать долги, мы разобрались. Сейчас рассмотрим, сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы.

В ТК РФ (ст. 138) введены ограничительные рамки на удержания из зарплаты:

• минимальный вычет составляет 20%;
• максимально можно удерживать 70%, но в исключительных случаях:

Внимание: 70% из заработка по алиментам взыскивается при наличии одновременно двух факторов:

• при возникшем долге по алиментам: образовавшемся долге, подчеркнем, не по текущим ежемесячным платежам, а задолженности за несколько месяцев или даже лет; алименты выплачиваются на несовершеннолетних детей (не родителям, одному из супругов или другим членам семьи);
• возмещении вреда здоровью (жизни) в результате различных непредумышленных действий, ДТП, драки и т.д.;
• из заработной платы лиц, отбывающих наказание в местах лишения свободы;
• возмещении материального (не морального) ущерба, нанесенного в ходе преступления.

Во всех остальных случаях за работником должно быть сохранено 50% зарплаты.

Порядок удержания денег из зарплаты

Ежемесячно в бухгалтерию юридического лица на основании штатного расписания или объема выполненных работ подаются ведомости по заработной плате на каждого работающего. Эти суммы в народе называются «грязной зарплатой». После этого бухгалтер по заработной плате проверяет расчеты и производит обязательные удержания:

• налог на доходы физических лиц (НДФЛ);
• платежи в фонд соцстраха (из этого фонда, например, оплачиваются больничные листы);
• отчисления в ПФР;
• взносы на обязательную медицинскую страховку (ОМС).

После списания обязательных платежей остается так называемая «чистая» заработная плата, т.е. сумма, которую работающий получит на руки. Вот с нее и происходит вычет по исполнительным листам.

В течение 3 дней после выдачи заработной платы своему сотруднику, бухгалтерия предприятия или организации должна удержанную сумму выдать на руки ответчику или перечислить на указанный в исполнительном листе счет.

Ситуации, при которых удерживаемый процент снижается

Судебные приставы действуют на основании статей 99 ФЗ. Они не обязаны руководствоваться нормами других правовых актов.

Поэтому в бухгалтерию работодателя выдаются предписания по взысканию неуплаты с максимально возможным процентом. Однако величину удержаний можно уменьшить, если у должника имеются для этого основания.

Разберем, сколько могут снимать с зарплаты судебные приставы в этих случаях:

• Наличие детей, не достигших 18-летнего возраста, накладывает ограничения на удержание из зарплаты в размере 25-30%;
• Наличие ребенка в возрасте до 23 лет при его обучении в ВУЗе на платной (подчеркнем, платной) форме обучения максимальный размер отчислений не может превышать 30%;
• В неполных семьях, при утрате кормильца (смерти одного из супругов) и наличии одного или нескольких несовершеннолетних детей списывается на погашение задолженности 25% поступлений в семейный бюджет;
• Утеря одного из супругов при взрослых детях снижает максимальный порог с 70% до 50% – при любых обстоятельствах норма права о 70% в таких случаях не действует.

Есть еще один момент, о котором вообще или мало знают должники. На основании статей ст.ст.

203, 434 ГПК РФ, любой гражданин России имеет право получить на руки сумму не менее прожиточного минимума, установленного для данного региона.

Что это такое и как рассчитывается, можно посмотреть на нашем сайте в работе: «Что такое прожиточный минимум и что в него входит?». Как это работает, рассмотрим на условном примере. Исходные данные:

• чистая зарплата на руки – 24 000 руб.;
• прожиточный минимум для региона – 9 800 руб.;
• величина удержания – 70%.

В соответствии с полученными данными, бухгалтер по зарплате делает удержание и начисляет к выдаче 7 200 рублей.

Должник может согласиться и жить на эти деньги до момента, когда долг не будет выплачен полностью. А может бороться.

Ведь «спасение утопающих — дело рук самих утопающих» – никто и пальцем не пошевелит для уменьшения удержаний из заработной платы, если должник не будет действовать самостоятельно.

При наличии факторов по 1-4 пунктам, необходимо подать соответствующие документы в бухгалтерию работодателя. Если чистая заработная плата меньше прожиточного минимума, то только суд общей юрисдикции (районный) может решить проблему (можно попробовать сразу обратиться в ФССП – иногда помогает).

При этом необходимо учитывать, что величину прожиточного минимума можно увеличить при неработающих членах семьи. Например, второй супруг/супруга болеют, есть несовершеннолетний ребенок. Тогда расчет потребительской корзины необходимо вести для 3-х человек.

Могут ли судебные приставы заблокировать зарплатную карту?

Еще один важный момент в ситуации с удержанием из зарплаты: могут ли судебные приставы арестовать зарплатную карту? Как уже упоминалось выше, приставы осуществляют свою деятельность в соответствии с законом «Об исполнительном производстве». Это означает, что в поисках источников дохода они обращаются в банки.

При получении положительного ответа, накладывается арест на все средства на всех счетах, а карточки, привязанные к ним, блокируются, в том числе и зарплатные карты «Мир». Все деньги с них переводятся физическому или юридическому лицу, перед которым образовался долг. О наложении ареста счетов пристав обязан выслать уведомление должнику.

Но по законодательству страны (ТК РФ и ГПК РФ) блокировка зарплатных карт запрещена.Чтобы судебные приставы сняли со счета арест, нужно вначале получить справку из банка о том, что на счет работодателем перечисляется заработная плата, а затем написать на имя начальника территориального отдела ФССП заявление произвольной формы о снятии ареста.

Сложнее с деньгами. Вернуть их на зарплатный счет можно, но только в размере 50% зарплаты за последний месяц, т.е., если на карточке «Мир» скопилась зарплата за несколько месяцев, она уйдет в счет задолженности.

Заключение

Судебные приставы могут открывать исполнительное производство по возврату долга из заработной платы самого должника или его поручителя. Однако их действия ограничены рамками различных законов:

• максимальный размер удержаний – 50%, кроме нескольких исключений, когда из дохода можно забирать до 70%;
• при наличии несовершеннолетнего ребенка или студента дневного отделения высшего учебного отделения, обучающегося на платной основе, размер вычетов не может превышать 30%;
• при получении на руки «чистой зарплаты», меньшей за прожиточный минимум, через районный суд можно уменьшить размер удержаний;
• по законодательству РФ наложен запрет на блокировку зарплатных карт, но здесь инициативу должен проявлять должник.

Еще больше полезных статей по теме кредитов и финансов вы найдете на сайте vkreditbe.ru

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5b92e9e9bec38800abc532a2/5c9bad7ae5345700b36ba8fc

Сколько из зарплаты могут удерживать приставы по исполнительным документам?

На основании статьи 70 «Закона об исполнительном производстве» приставы имеют полное право обращать взыскание на денежные средства должника, а особенно это хорошо получается у приставов, когда ваши денежные средства находятся на банковском счете, потому как после возбуждения в отношении должника исполнительного производства, пристав делает запросы в банки с целью обнаружения счетов должника и списания с них денежных средств. Такое право есть у приставов и вообще у них достаточно много инструментов при помощи которых они успешно влияют на должника.

На основании пункта 1 статьи 99 «Закона об исполнительном производстве», из заработной платы должника, удержания производятся после вычета 13% подоходного налога (НДФЛ).

Знайте, что на основании пункта 2 статьи 99 «Закона об исполнительном производстве», при взыскании долга с заработной платы должника и прочих его доходов не может быть удержано более 50% и такие удержания как вы понимаете будут производиться до того момента, как долг не будет полностью погашен.

Обратите внимание, что на основании пункта 4 статьи 99 «Закона об исполнительном производстве», ограничения в 50 и 70% удержаний, применяются лишь к последнему периодическому платежу, все что было на карте до начисления последней заработной платы списывается приставами в счет погашения долга. Отсюда разумный совет, не стоит хранить деньги на карте, если в отношении вас заведено исполнительное производство.

Так же приставы могут увеличить размер удержаний до 70% в случае если долг образовался по следующим причинам:

• Задолженность по алиментам на несовершеннолетних детей;
• Долг в результате причинения вреда чьему либо здоровью;
• В результате возмещения вреда связанного со смертью кормильца;
• В результате возмещения ущерба причиненного преступлением.

Только в четырех вышеперечисленных случаях размер удержаний может превышать 50% и доходить до 70% в остальных случаях удерживать должны не более 50% и это потолок.

Если приставы не соблюдают закон и опустошают вашу карту, то в такой ситуации вам следует незамедлительно писать на них жалобу на основании статей 122-128 «Закона об исполнительном производстве».

Если заработная плата не приходит на карту, то здесь ваша ситуация определенно лучше, так как в таких ситуациях приставы просто узнают через налоговую ваше место работы и направляют вашему работодателю постановление, где требуют или правильнее будет сказать обязуют вашу бухгалтерию, при выдаче вам заработной платы удерживать из нее до 50%, а в исключительных случаях до 70% и выдавать вам заработную плату уже после удержаний, а удержанную часть перечислять на счет приставов. Не выполнить требования приставов ваш работодатель не может, так как он нарвется на штраф и если он юридическое лицо, то штраф как обычно будет внушительный.

При чем прекращение удержаний по исполнительному документу работодатель может прекратить только на основании пункта 4 статьи 98 «Закона об исполнительном производстве» и по следующим основаниям:

1. В случае перечисления денежных средств в необходимом объеме;
2. В случае смены должником места работы;
3. Если сам взыскатель подал заявление на основании которого он требует прекратить взыскания (удержания);
4. После вынесения приставом постановления об окончании или об отмене исполнительного производства.

Я вам порекомендую не вступать в конфликтные отношения с приставом, так как вам проще будет с ним общаться и договариваться, поэтому не бегаем и сотрудничаем, договариваемся и просто налаживаем контакт, приставы не любят лишней работы которые им создают должники беглецы, ведь с ними много возни и при любом удобном случае вам припомнят все «грехи».

В случае если вы будете бегать от пристава, то на основании статьи 67 «Закона об исполнительном производстве», пристав просто очень быстро закроет вам право на выезд из страны.

А если у вас есть водительское удостоверение и вы пользуетесь авто, то на основании статьи 67.

1, пристав ограничит вас в праве на управление транспортным средством, но это не лишение, а лишь ограничение, то есть пока вы не оплатите долг, вы не будете иметь права управлять транспортным средством.

Могут ли приставы лишить должника водительского удостоверения (прав)?

Если у должника есть несовершеннолетние дети, то размер удержаний должен быть уменьшен:

• Если у должника есть 1-2 ребенка, то удержания сокращаются до 30% от заработной платы, так как интересы детей очень важный момент;
• Если есть ребенок учащийся в ВУЗе на платной основе, то максимальные удержания составляют 30%;
• Если отец или мать одиночка, то размер удержаний сокращается до 25%.

Если у вас есть вопросы, то задайте их нашему юристу, он проконсультирует вас, ответит на самые сложные вопросы и поможет решить вашу проблему, какой бы сложной она не была. 

Источник: https://yurist174.ru/grazhdanskoe-pravo/ispolnitelnoe-proizvodstvo/skolko-iz-zarplaty-mogut-uderzhivat-pristavy-po